自己不续签合同有赔偿吗怎么办

在职场中，我们可能会遇到这样的情况：公司不与我们续签合同，或者我们自己主动不续约。那么，在这种情况下的赔偿问题该如何处理呢？

一、自己不续签合同有赔偿吗？

一般情况下，自己主动不续签合同，是没有赔偿的。因为合同是双方协商签订的，只要符合法律规定，一方可以自由决定是否续签。如果合同中另有约定，或者存在以下情况，则可能需要赔偿：

劳动者在法定休假期间或其他法定禁止解除劳动合同的情形下提出不续约，且用人单位同意不续约的。

用人单位故意拖延办理劳动合同解除手续，导致劳动者损失的。

用人单位违反法律规定，解除劳动合同，损害劳动者合法权益的。

二、自己不续签合同如何应对？

如果自己决定不续签合同，可以采取以下措施：

1.提前与用人单位沟通，说明自己的意向。

2.协商离职时间，安排好工作交接。

3.办理离职手续，包括缴纳社会保险、领取工资等。

4.做好个人发展规划，安排好后续工作。

三、用人单位不续签合同如何应对？

如果用人单位不与我们续签合同，可以采取以下措施：

1.查看合同内容，了解不续约的具体原因。

2.协商赔偿事宜，如果存在上述赔偿情形，可依法要求赔偿。

3.办理离职手续，领取劳动报酬和福利。

4.维护自身合法权益，必要时可以寻求法律援助。

自己不续签合同是否有赔偿，取决于合同约定和实际情况。如果用人单位不续签合同，要积极协商，维护自己的合法权益。